El próximo lunes 1 de septiembre, la Subsecretaría dará inicio al proceso de Precalificación del Sistema de Evaluación de Desempeño, el que se extenderá hasta el viernes 12 del mismo mes. El proceso corresponderá a la evaluación, por parte de la jefatura, del desempeño de cada funcionario de Planta o Contrata de su dependencia, considerando el periodo entre septiembre 2013 y el 31 de agosto de 2014. Antes de ser notificado de la evaluación realizada por la jefatura, el funcionario deberá participar de una entrevista personalizada con su evaluador a modo de recibir una retroalimentación de su desempeño. La jefatura deberá notificar la evaluación al funcionario entre el 01 y el 12 de septiembre. Dos días hábiles después de haber sido notificado, el funcionario podrá emitir observaciones al Informe de Precalificación. |
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